Матрица компетенций и оценка Java-разработчиков

Александр поговорит о матрице компетенций в X5 Tech: какой формат они выбрали, а какие рассматривали. Он расскажет про путь сотрудника внутри компании, и как регулярно на этом пути он сталкивается с матрицей компетенций. Ведь его взаимодействие с ней начинается еще на этапе подбора. В X5 Tech:

• Разрабатывают собственные учебные материалы, потому что знают, благодаря матрице, какие компетенции им нужны и какие наиболее востребованы у сотрудников.
• При найме и оценке навыков ориентируются на матрицу компетенций.
• При составлении плана развития берут компетенции из матрицы и ставят их в задачи.